HR Manager - Urgent
Warung Hana Geprek ยท ๐ Pondok Indah, Jakarta Raya ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 13.000.000 โ Rp 18.000.000 per month
Warung Hana Geprek sedang mencari HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu warung geprek terkemuka di Jakarta Raya, dengan visi untuk terus berkembang dan memberikan pengalaman terbaik bagi pelanggan kami.
Sebagai HR Manager, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia di perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan kami memiliki sumber daya manusia yang berkualitas dan berkomitmen untuk mencapai tujuan perusahaan.
Kami menawarkan gaji kompetitif, manfaat kesehatan yang baik, dan lingkungan kerja yang mendukung.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
- Mengelola proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan.
- Membuat dan mengelola kebijakan sumber daya manusia yang sesuai dengan standar industri.
- Mengelola hubungan pekerja dan memastikan kepuasan dan produktivitas karyawan.
- Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Mengelola proses penilaian kinerja dan pengembangan karier karyawan.
- Membantu dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.
- Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan yang berlaku terkait sumber daya manusia.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan semua pihak terkait, termasuk karyawan, manajemen, dan pemangku kepentingan lainnya.
๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Manajemen, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau peran serupa di perusahaan serupa.
- Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan yang berlaku terkait sumber daya manusia.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
- Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dapat mengelola beberapa tugas secara bersamaan.
- Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak sumber daya manusia (HRIS) dan sistem pendukung lainnya.
- Memiliki pengetahuan tentang praktik terbaik dalam pengelolaan sumber daya manusia.
- Memiliki kemampuan untuk mempromosikan budaya perusahaan yang positif dan inklusif.
๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan berkomunikasikemampuan manajerialpengetahuan hukumkemampuan analitiskemampuan untuk bekerja dalam timkemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HRISpengetahuan tentang praktik terbaik dalam pengelolaan sumber daya manusia.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang